Diferite tipuri de bandă adezivă medicală de oxid de zinc de unică folosință pentru aprovizionare chirurgicală
Descriere produs
* Material: 100% bumbac
* Adeziv cu oxid de zinc/adeziv topit la cald
* Disponibil în diferite dimensiuni și ambalaje
* Calitate superioară
* Pentru uz medical
* Ofertă: Servicii ODM+OEM, aprobare CE+. Cel mai bun preț și calitate înaltă
Detalii produs
Dimensiune | Detalii despre ambalare | Dimensiunea cutiei |
1,25 cm x 5 m | 48 role/cutie, 12 cutii/carton | 39x37x39cm |
2,5 cm x 5 m | 30 role/cutie, 12 cutii/carton | 39x37x39cm |
5cm x 5m | 18 role/cutie, 12 cutii/carton | 39x37x39cm |
7,5 cm x 5 m | 12 role/cutie, 12 cutii/carton | 39x37x39cm |
10cm x 5m | 9 role/cutie, 12 cutii/carton | 39x37x39cm |



Introducere relevantă
Compania noastră este situată în provincia Jiangsu, China. Super Union/SUGAMA este un furnizor profesionist de dezvoltare de produse medicale, acoperind mii de produse în domeniul medical. Avem propria fabrică specializată în fabricarea de tifon, bumbac, produse nețesute. Toate tipurile de plasturi, bandaje, benzi și alte produse medicale.
În calitate de producător și furnizor profesionist de bandaje, produsele noastre au câștigat o anumită popularitate în Orientul Mijlociu, America de Sud, Africa și alte regiuni. Clienții noștri au un grad ridicat de satisfacție cu produsele noastre și o rată mare de reachiziționare. Produsele noastre au fost vândute în întreaga lume, cum ar fi în Statele Unite, Marea Britanie, Franța, Brazilia, Maroc și așa mai departe.
SUGAMA a aderat la principiul managementului de bună-credință și la filosofia serviciului client pe primul loc. Vom folosi produsele noastre având în vedere siguranța clienților în primul rând, astfel încât compania s-a extins într-o poziție de lider în industria medicală. SUMAGA a acordat întotdeauna o importanță deosebită inovației, având o echipă de profesioniști responsabilă de dezvoltarea de noi produse, iar compania își menține în fiecare an tendința de creștere rapidă. Angajații sunt pozitivi și pozitivi. Motivul este că firma este orientată către oameni și are grijă de fiecare angajat, iar angajații au un puternic simț al identității. În cele din urmă, compania progresează împreună cu angajații.